A	B	
1	Név	Viselkedésjegyek	
2	X. Irányítás, motiválás	– Általában irányítja azt a tevékenységet, amiben részt vesz. 
– Véleményét mások számára meggyőző módon teszi közzé. 
– Nehéz helyzetekben képes önmagát és társait is motiválni. 
– Összetett helyzetekben, feladatokban ki tud alakítani fontossági sorrendet. 
– Képes a rendelkezésre álló erőforrásokat áttekinteni, számba venni. 
– Képes az elvégzendő folyamatokat átlátni, a feladatokat megtervezni. 
– Fellépése határozott és magabiztos.	
3	XI. Szervezőkészség	– Összegyűjti a megfelelő információkat és adatokat, és szükség esetén a megfelelő helyre továbbítja.
– Megtervezi és megszervezi a munkát, kijelöli a feladatok, részfeladatok végrehajtóit.
– Felügyeli a végrehajtás folyamatát.
– Visszajelzést ad a feladatvégzésről.
– Több feladat egyidejű végrehajtása során képes figyelmét megosztani köztük. 
– Összetett helyzetekben, feladatokban ki tud alakítani fontossági sorrendet. 
– Képes az elvégzendő folyamatokat átlátni, a feladatokat megtervezni. 	
4	XII. Példamutatás, következetesség	– Szakmai tevékenységében, általános emberi értékek terén példát mutat.  
– Következetes. 
– Elkötelezett, elhivatott, szervezetéhez lojális.